当领导是一件光荣的事情，但真正的工作未必那么轻松，绝对有压力💶🖖💫。
也就是说，必须做出⚫🔚成绩来，没有成绩这个领导是站不住脚的。
岳峰是个勇者，最初几乎没有接触过商业，🎫🔅感觉行业内的东西什么都是陌生。可是现在不同🟂，他🐲🃯🛔成了一个全面手，没有他不懂的。
他的药厂要求很严，车间🏈😈⛅里都是无菌操作，所有🚚员工都要换统一🟠的工作服，捂得很严实，只能看到两只眼睛。
岳峰🚆确实也没有什么压力，隔几天去车♁间里溜达，🁅🃖🗶查看一下生产情况。
药厂有单独负责🟕🜿人，小叶是厂长，李新明是副厂长，两人配合的很默💶🖖💫契。
张天昊对这两个领导⚫🔚都考验过🐏⚝，觉得她们干得很好，没有必要换她🎒🐝🀴们。
首先他俩的性格和⚅🎽🖣他是相容的，服从他的🌄☈♇管理，态🁅🃖🗶度比较好。
其次是这俩人干工作比较认真，这个方面也是岳峰比较认可🗺的。其实他发现🝎有好帮手，当领导也省心。
即🀫⛖便这样🛦，岳📗🚿峰平时也要拿出领导的朝气，对员工有一些严格要求。
也就是说，每个员工都要有责任心，🆩💊为公司的效益而努力，来这里混日子是不成立的。
末了，岳峰还设定了员工违规的惩处方案，以及员工成绩突出🂻🔂的奖🎒🐝🀴励办法。
岳峰的目的很明显，就是在激励员工🆩💊🆩💊🆩💊的热情，让其为他更好服务。
岳🀫⛖峰把整个分公司的局面都控制住，大权在握，才松了一口气。
他有自己的想法，一定要把这个新企🆩💊业经营好，🚚这样🜽🇨他脸上也光荣。
岳🀫⛖峰认为一个真正的强者是靠成绩说话，不是靠关系。
如果没有业绩，公司也长久不了。
所以一直以来，岳峰在严格要求🎵员工的同时🎫🔅，重点放在销售上。
也就是说，产品再好也是需要销售的，没有销售量就没有业绩🂻🔂。
同时销售🛦量决定生产量，销售萎缩🀾，生产量也要缩减，员工们没有活干⛡🛻，说明这个企业不景气。