到底高级知识分子，提到钱、股份这🌗⚲🕖些有点张不开口，蔡雨佳代为解释道：
“之前导师已经说明了项目由巨隆科研发展基金会赞助并控股，苣山集团提出的方案是原始股按溢价参与计算，将总赞助额三千万人民币直接抵算为美元，这样它以六千万美元实现控股，⛑🙭基金会占股百分之二十六，导师的课题组占股百分之二十三。因为苣山集团承诺负担后期所有研究费用，六千万美元实际上相当于一个补偿，导师的意思是向基金会返利三千万美元，一方面作为稀释股份比例的补偿，另一方面就是分红，项目有了收益大家都开心，连同课题组成员在内都可以适当改善生活质量。”
“是的是的，雨佳说得对。”殷教授如♑释🁔🅟重负道。
听起来很完美。
既解决了困扰殷教授为首课题组多年的资金问题，甚至连研究环境都一并解决了——美国苣山集团是世界实力最雄厚的农业生物技术公司，拥有最先进完备的研发中心，可精确模拟出上千种气候条件、数万类🂠🐐土壤资源的实验环境，酸碱度、温度、湿度、虫害等更是易如反掌，不知多少国家、多少科研人员削尖脑袋想进去参观都被拒之门外！
美国苣山集团有两个保持几十年的骄人记录：一是除草剂销量占🁷球市场份额的90%以上；
二是基因改造🚌👼🎎技术领先球，其基因🎌🏬改造♑（GE）农作物种子占球份额90%以上！
与这等财大气粗的农业生物技术巨头合作，可以想象后一步必然是🌤🁅为殷教授在美国名♥👯牌🕽🏊😗大学谋个终身教授席位，课题组其他成员也都会享受到优厚待遇。
美国企业对真正的人才从来不吝付出。
三千万美元也解🍆🅷决了方晟眼下的燃🎌🏬眉之急，至少能缓解当前的⛊😩资金荒。
此刻别说殷教授，就是蔡雨佳这样在体♑制内修炼多年🟒🜤🄄的人都跃跃欲势，满👾🎚👫怀期待地看着方晟，就等他点头同意！
基金会占股百分之五十一，正由于当初方晟设计⚿🗆的股权结构才保持了对遗传育种研究项🕽🏊😗目的控制权，要跟美国苣山集团合作且让出第一大股东位置，必须方晟认可。
然而……
方晟从普普通通大学生村官奋斗到市.委书计，背景、人脉等是一方面，👾🎚👫出色的执政能力也是一方面，但最核心的还是个人应变能力。
应变能力🞬🗍涵盖的范围很广，最能体现水平的是突发状况下的反应，如上次郑南通、娄伯林等被闹事群众围困，方晟赶赴现场做的讲话；处理群体事件则是个人魄力、临场发挥的展现；其它诸如会议发言讨论特别是☼🄮🀼常委会出现不同意见时如何表达个人观点、接待基层群众反映问题的回答、🌧🁜🆬如何化解每天遇到的大量纠纷矛盾等等。
方晟养成的习惯是凡事不急于做出判断，更不急⚿🗆于做出决定，而是在脑🐖⛚子里多🏬🝇想几个为什么，然后从对方角度考虑问题。
这就是方晟为🚌👼🎎何总能在常委会贯彻🎌🏬实施自己的意图，令对手穷于应付的原因。貌似轻松的背后实质上是精心而细致的准备，敢于翻脸、猝然出击的基础在于把对手琢磨透了，预见到对手所有反应🍧并制定行之有效的策略。
不是偶尔为之，而是从三滩镇甚至方塘村开始就养成的思维习惯，所以后来专门研究方晟的专家学者发现：方晟参加各级常委会，无论是副职身份还是主持会议都很少先说话，而是仔细听取每位常委的发言后认真思考，这是一个特点；第二个特点是，方晟说话总是刚开始很轻🗟🜺、很慢，越到后面声音越高，语气越坚决，说明他一直在思考，直至考虑成熟才下结论。
面对殷教授所说的情况，方晟乍听之下也很高兴，无心插柳🏫🝅🈯柳成荫，没料到七年前善意之举竟取得🈣⛱🞊如此丰厚的回报，真是人在做天在看，命☸运从来不会辜负好人。
但是他很快想到一个问题：美国苣山集团为何🀩如此慷慨，大出手笔支持遗传育种研究项目，且坚持要取得控🐴股权？