两百多号人，发了两个月工资，夏琮也有点吃📀🗮🟀不消。😤🃖
上市公司，市值和账面🉤上的现金流🄗♘🈧是两码事。
进昊开始战略收缩，找各种理由裁人。
疫情期间，法务部是进昊最忙的单位。
各种找合同条款硬卡条件，变着法儿解🖁🏩🜬除劳务合同。
公司下了红头文件：“主动辞职的，可以发三个月工资；被公司裁员的，对公司给予的遣散费不满的，可以直接提起劳动仲裁或人民🖥🔱法院起诉。”
被裁的人，谁能敌得过上市公司的法务部？
就算起诉，也是个旷日持久的过程。
一旦在起诉期疫情结束了，起诉就没有意义了，就👽🎑算再回到进昊上班🜀，也是等着被挤🏁兑。
很多人知趣的通过办公系统递交了辞职信。
第三🃒🗑🚾个月，到了发工资的日子，柳倩楠只好找嫂子，借了几万块钱，把员工的🍤🍪工资发了。
不幸中的📪🝧🍦万幸，随🐖着江城抗疫主战场的奏凯，国家多部门联合发文：“复工，复工！赶紧复工，盘活经济，🔯保障民生！”
国家为了这场战役，投入🀣⚎🐐了无数的财政资🝞🌓源。
在荣东，左小磊感受到的，也是一片凋零。
好多饭店，囤足了酒菜，🀣⚎🐐等着年后大赚一笔。
然后，疫情🂊来了，关门歇业，折的血本无归。
左小磊隔离期透过窗口见过，小区门口的大饭店，用卡车拉着菜，在小区门口无偿分🏁发，发完后，夫妻俩抱头痛哭。
左小磊看见🂊过，西城区的板材厂锁着大门，老板经常开着车，在厂门口踱步，一边走着，一边抹眼泪。
不说满目疮痍，但绝对🉤不是疫情没来时的那份欣欣👽🎑向荣。
汪🕋经理继续催租，🐖柳倩楠走投无路，给父亲打📀🗮🟀电话借钱。