杨🁕🅧🁕🅧飞看到魏新源和👞马知夏打擂台，并没有阻止，而是冷眼旁观，看下面的演变。
魏新源骑虎难下，说不说都已经把人得罪了，也不差这临门一脚，便抹了一把★☦脸，沉着的说道：“首先，我要说明一点，今天这个会议，是内部讨论，我是对事不对人。”
马知夏抄起桌面上的烟盒，点着一支烟，吞云吐雾，透过缭绕的烟雾，👕🈰看着魏新源。
魏新源坐正身子，双手十指交叉，随意的放在桌😷🅾面上，说道：“老板是知🝋道我★☦的，我在活力厂的时候，主管的工作就是研发，说实话，我对研发工作还是有发言权的。但是，来美丽日化后，公司的研发工作，我基本上极少插手。”
马知夏皱了下眉头。
杨飞微微一笑，惬意的听着。
“我只知道一个原则，那就是老板交待下来的事情，我们做职工的，就要不折不扣的执行。老板跟我们开会时，不只一次提到过，我们目前的研发重点，就是天然皂粉。可是研发部门怎么做的呢？我上次去了趟研发部，发现整个部门都在研究和讨论超浓缩洗衣粉。这是不是偏离老板的命🛳☴🃤令了？”
天然皂粉是🕔由几个大学的课题组研发成功的。🍮
但洗衣粉进入车间生产，后续还有不📒少研究工作。
工艺流程，怎么配合产品的生产，或者说产🔊品怎么通过机械生产🅥🈫出来，才能达★☦到标准要求。
各种原料之间的配👞方🞺🙎比例，通过调节之后，能不能达到更佳的性能？
成本的控制、原料的精选☦🁭，都需要通过研究决🍮定。
新型复合助剂、表面活性剂、络合剂、漂白剂、荧光增白剂、柔软剂、抗静电剂、稳泡剂、抑泡剂、抗污垢再沉积剂以及酶的研发，涉及到🆌多种专业，以及多种化学成分的研制。
这是一个系统的🈕研究工程，细分下来，会有很多工作。
马知夏⚤这个🕔研发部门，其实也是一个手握🅓🆋🎄重权的大部门，和生产部门相比也毫不逊色。
这么重要的部门，魏🞺🙎新源却🔠伸不进手，管不了这😷🅾个大摊子的事，他这个老总能没意见吗？
马知夏凭什么这么牛？
就因为他曾经是杨飞母校☦🁭的老师，自以为沾亲带故！
马知夏刚来的时候只🞺🙎是一个研发部的副部长，几个月时间🌠🀛♃，他已经连升三级，成长为公司的副总！
其它人再厉害，升👞级🞺🙎速度也不能和他相提并论。